

Parallel dazu hat man tausende junge Lehrer wegen G9 nicht eingestellt. Hier auch, die junge und sehr engagierte Lehrkraft vom Kind wird nicht übernommen. Hat man ihr wohl gestern mitgeteilt. Kann sich kein Arbeitgeber mehr leisten so ein Verhalten. Außer natürlich das Land.
Und natürlich auch hier fast 20% Ausfall, Lehrer die (am Land) zwischen mehreren Schulen aufgeteilt werden,damit bestimmte Fächer wenigstens noch ein bisschen dran kommen,dauerkranke bald-Pensionäre die man natürlich nicht ersetzt(klar,der Karl-Heinz der seit 2 Jahren krank ist kommt ein Jahr vor der Pension nochmal wieder).
Vor kurzem übrigens: https://www.swr.de/swraktuell/baden-wuerttemberg/mindestens-1500-lehrerstellen-gefordert-100.html
Es ist…echt zum kotzen.
Es hat,gerade am Land, auch nicht genug Gymnasiallehrer,oft bedingt durch die Krankenstände. Die “Boomer” gehen halt gerade in Pension und sind daher überdurchschnittlich häufig betroffen. Gleichzeitig sind sie die größte Gruppe an Lehrern an vielen Schulen,da viele Gymnasien zu ihrem Berufseinstieg neu entstanden. Es gibt einzelne Schulen in denen mehr als 50% der LuL in den nächsten 5 Jahren in Pension gehen.
Die G9 Geschichte ist halt auch eine Farce - man denkt im Ministerium ernsthaft, dass man zwar jetzt de facto fast einen ganzen Jahrgang nicht einstellen kann, da durch G9 ja weniger Unterricht anfällt, aber man dann in 6 Jahren, wenn man schlagartig einen ganzen Jahrgang mehr braucht um das “extra Jahr” abzudecken auf einmal wieder die Lehrkräfte findet. Das ist halt absolut utopisch und typisch schwäbische Erbsenzählerei.
Aber gut,Schopper ist auch aus ganz anderen Gründen vollkommen unhaltbar - und das sage ich als (mittlerweile) Grüner.